Formación estratégica para la nueva evolución profesional.
TUniversidad Corporativa Talanton es una solución diseñada para empresas que desean alinear el desarrollo de su talento con sus objetivos estratégicos y culturales.
Creamos programas a medida, enfocados en reskilling y upskilling, que desarrollan liderazgo, comunicación, adaptabilidad, coaching y pensamiento estratégico.
Nuestros programas:
están alineados al Modelo DEL y a los estándares del Foro Económico Mundial, garantizando una evolución del talento con impacto medible.
Diagnóstico y entrenamiento para líderes que buscan evolucionar con propósito. Desarrolla competencias clave a través de herramientas prácticas de coaching y acompaña tu liderazgo con conciencia y acción.
Para empresas que buscan fortalecer a sus líderes y equipos desde dentro. Acompañamiento estratégico enfocado en cultura, desempeño y liderazgo alineado a los objetivos organizacionales.
Formación práctica para supervisores que conecta liderazgo, comunicación y desempeño. Alineado al estándar EC0354, transforma equipos desde lo humano y lo operativo.
Diagnóstico por competencias que revela tu potencial, fortalezas y áreas de desarrollo. Ideal para diseñar un plan profesional claro y alineado al futuro del trabajo.
Para empresas que desean desarrollar líderes alineados a su cultura, estrategia y visión. Un programa práctico que integra coaching, liderazgo y resultados organizacionales.
En Talanton no capacitamos, formamos líderes conscientes. Nuestra Universidad Corporativa integra experiencia, academia y visión estratégica para transformar el talento en acción.
1
Formación alineada a tus necesidades:
Programas personalizados para los objetivos de tu empresa.
2
Habilidades relevantes:
Liderazgo, coaching, comunicación e inteligencia emocional.
3
Modalidad flexible:
Presencial, híbrida o en línea, adaptada a tus colaboradores.
4
Enfoque global:
Alineados a las recomendaciones del Foro Económico Mundial para la Cuarta Revolución Industrial.
Historias reales de éxito y crecimiento personal gracias a nuestra formación de alto nivel.
Raúl Calao Presidente Grupo Educare
Arturo Zepeda Director General Grupo Educare
Mauricio Zúñiga Gerente de Recursos Humanos Grupo Educare
"Desde hace 12 años, hemos trabajado con Talanton en programas de liderazgo que han transformado nuestra forma de operar, impulsando un liderazgo colaborativo y orientado a resultados. La Universidad Corporativa de Talanton es una gran oportunidad para seguir fortaleciendo nuestras habilidades, responder con agilidad a los cambios y consolidar una cultura de excelencia e innovación. Invertir en el desarrollo de nuestros líderes es clave para el éxito sostenible de nuestra organización".
Alberto Martínez Rodríguez. Empresario Comercializadora SEBSA
"Desde hace 11 años, hemos implementado con Talanton programas de liderazgo que han fortalecido la colaboración y la comunicación en nuestros equipos, impactando tanto en el ámbito profesional como personal. La formación continua es clave para mantenernos competitivos, y la Universidad Corporativa de Talanton es una gran oportunidad para que líderes y colaboradores desarrollen su potencial y se preparen para los retos del futuro".
Michael Dörrbecker. Director General Wiesauplast Scherdel
"En Valia necesitábamos fortalecer el liderazgo y la comunicación interna en un contexto de crecimiento acelerado. Los programas personalizados de Talanton nos ayudaron a mejorar la toma de decisiones, la cohesión del equipo directivo y la productividad, fomentando un ambiente de trabajo más colaborativo. La experiencia fue transformadora, y estoy segura de que Universidad Corporativa será un recurso valioso para cualquier empresa que busque desarrollar su talento humano".
Yuri Puchi. Gerente de Desarrollo Organizacional Valia Trading Corp
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Más de 20 años de experiencia transformando organizaciones y formando líderes
Prepara a tu equipo con las competencias clave del futuro
Adaptabilidad, liderazgo colaborativo y pensamiento crítico son esenciales para mantenerse competitivo. Nuestra Universidad Corporativa forma a tu equipo en las habilidades que el 50% de los empleos ya requieren.
